안녕하세요.

노무법인 인율은 H사(대기업/서비스업) 의뢰를 받아 직장 내 괴롭힘 외부조사 용역을 수행하였습니다.



본 조사는 대기업 조직 특성과 사건 민감도를 고려하여 객관성·공정성을 최우선으로 진행되었으며,

특히 본사 그룹 차원의 직장 내 괴롭힘 대응 가이드라인과
감사·법무·Compliance 등 유관 부서와의 커뮤니케이션 구조를 반영하여
절차적 정합성과 내부 통제 기준에 부합하도록 수행되었습니다.

또한 기업 브랜드에 미치는 영향을 최소화하기 위해
신속한 조사 진행과 체계적인 일정 관리를 병행하였습니다.

◎ 시기 : 2025.08
◎ 유형 : 직장 내 괴롭힘 외부조사
◎ 담당 : 직장 내 괴롭힘 전문 노무사 2인 1팀으로 조사 및 검토 진행